Seminario "Do Enhanced IPR Incentivize Female Participation in Innovation? Evidence from Chinese AI Patents"

Tue, 24-10-2023; 12:00 hasta Tue, 24-10-2023; 13:30
Sede CCHS

Sala Herbert Simon 3D

Por el Prof. Chirantan Chatterjee (Universidad de Sussex)

Organiza: Catalina Martínez (IPP-CSIC)

 

Prof. Chatterjee es catedrático de Economía de la Innovación y Salud Mundial en la Universidad de Sussex y profesor visitante en la Universidad de Stanford. Estudia las compensaciones sociales entre acceso e innovación en los mercados biofarmacéuticos y de salud mundial. Publica en las mejores revistas especializadas y su investigación ha recibido el apoyo de Wellcome Trust, la ONU y la OMS, entre otros. Más información sobre su trabajo y su reciente libro coeditado sobre los grandes retos de Covid-19 en materia de salud, innovación y economía en www.chirantanchatterjee.com. Posee un doctorado y un máster por la Universidad Carnegie Mellon y ha sido titular de la cátedra ICICI Bank a tiempo completo en IIMA, ISB e IIMB, en la India.

Resumen: Do enhanced intellectual property rights (IPR) incentivize female participation in innovation? We provide new evidence on this question using a unique database of Artificial Intelligence (AI) patents publicly shared by the USPTO. Our identification strategy leverages China’s WTO TRIPs accession, which led to enhancements in the IPR regime in China from 2002. We find a significant rise in the number of female inventors and an increase in the number of patents with females in the inventor team vis-a-vis a control group of countries. We also found that post a enhanced IPR regime, the quality of patents improved for Chinese AI patents with female inventors in the team. Results are robust controlling for unobserved heterogeneity at country, technology class, and time. Additional robustness checks with synthetic control, coarsened exact matching, randomized inference and alternative control groups support the benchmark findings. Our results highlight that changes in IPR policy can be helpful in better gender division of labour thus benefitting society and innovation.